重庆高速：“四度”家访 构筑起家风队风连心桥
中新网重庆新闻5月16日电(贾楠 范远峰)“阿姨，最近工作忙不忙？还有什么困难需要帮忙的？对我们的工作还有什么期待和建议？”近日，在执法队员张某家里，一个温馨和谐的家访画面徐徐打开。
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重庆市交通执法总队高速公路一支队一大队党支部开展具有支队特色的家访工作，以“有温度、有力度、有深度、有广度”四度家访构筑起家风队风连心桥。
大队党支部为强化政治素质考察工作，深入了解队员“8小时”以外思想状态和生活动态，紧密围绕“一谈一讲四分四法”思想引导活动，列明“四必谈、五必访”机制内容，即坚持做到岗位变动必谈、组织处理必谈、发生家庭变故必谈、发现苗头性问题必谈；心理障碍必访、家庭困难必访、生病住院必访、工作困难必访、家庭变故必访。明确了“访什么”“谁来访”“怎么访”等关键环节，确保家访工作不走过场、不搞形式、取得实效。
今年，大队党支部采取“走出去+请进来”“线上+线下”“单独+集中”等相结合的方式，同受访队员家属进行谈心谈话，全面了解队员生活状态、爱好特长、性格特征及“8小时”外有关情况，绘制队员“精神”画像，为思想疏导、关爱帮扶提供精准导向。
家访小组与受访家属面对面唠家常、聊生活、谈工作，促膝交谈，耐心倾听家属对工作的意见建议。通过这种拉家常式的家访工作，不仅仅拉近了单位与家属之间的感情距离、增进相互理解与支持，同时也调动了家属参与8小时外管理的积极性，共同涵养良好的家风队风。
大队党支部通过“四度”家访，不仅将优良家风、廉洁队风植入全队日常生活，也激发了队员实干奋进的内生动力、队伍负重前行的战斗毅力和家属支持的强大合力，为建设一流交通执法队伍打下了坚实的思想保障。截至目前，一大队家访58次，梳理意见建议26条，帮扶转换后进变先进2人，解决职工困难2件，化解突出矛盾1起。(完)
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